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Droitil y a 2 h1 rédaction

La Cour de cassation clarifie la preuve de la faute inexcusable pour des employeurs successifs

  • La Cour de cassation exige que la victime ou ses ayants droit prouvent l'exposition au risque chez l'employeur poursuivi.
  • La simple reconnaissance d'une maladie professionnelle ne suffit pas à établir la responsabilité de chaque employeur successif.
  • Cette décision renforce la charge de la preuve pour les salariés exposés à des risques professionnels.

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Le fil de l’événement

9 faits · 13 avr. → 7 sept.
  1. 13 avr.Harcèlement au travail : la Cour de cassation impose l'enquête interne obligatoire
  2. 13 avr.Cour de cassation précise le calcul de l'indemnité de licenciement
  3. 5 juinLicenciement pour faute grave : jurisprudence de la Cour de cassation
  4. 20 juil.La Cour de cassation précise les obligations financières du salarié après la restitution d'un véhicule de fonction
  5. 3 aoûtTravail pendant un arrêt maladie : la Cour de cassation rejette la demande de réparation
  6. 6 aoûtLa Cour de cassation ouvre une brèche pour les victimes d'accidents du travail
  7. 10 aoûtLa Cour de cassation simplifie la réparation des pauses non accordées aux salariés
  8. 7 sept.La Cour de cassation précise la validité des clauses d'augmentation automatique des loyers commerciaux
  9. 7 sept.La Cour de cassation clarifie la preuve de la faute inexcusable pour des employeurs successifsVOUS ÊTES ICI
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