Droit
Discrimination au travail : les lois ne suffisent pas à changer les mentalités
- Malgré l'interdiction légale, la discrimination persiste dans les entreprises allemandes.
- Les victimes disposent désormais de plus de recours juridiques contre leurs employeurs.
- Les experts soulignent que les lois doivent s'accompagner de campagnes de sensibilisation.
