Égalité salariale : un projet de loi européen bientôt examiné en France
La France doit transposer une directive européenne sur l’égalité salariale d’ici fin 2026.
Les entreprises devront justifier les écarts de rémunération entre hommes et femmes.
Des sanctions sont prévues en cas de disparités non expliquées.
1 rédaction rapporte ce fait
Factae établit le fait ; chaque récit est à un clic, chez sa rédaction.
