La convention collective requiert une expertise spécialisée qu'aucune IA ne peut remplacer

Une étude comparative révèle un écart majeur de précision entre les outils généralistes d'IA (42 %) et les solutions spécialisées en droit du travail (96 %) pour l'interprétation des conventions collectives. Cet écart démontre que ChatGPT et ses équivalents ne disposent pas de la fiabilité nécessaire pour traiter les questions complexes de droit du travail. Les professionnels du droit conservent un rôle irremplaçable dans l'application correcte des conventions collectives aux situations particulières.